Recadrer un collaborateur qui s’attribue les succès de l’équipe

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Ils sont en général bons dans leur travail et ont un fort besoin de reconnaissance. Qui sont-ils ? Ce sont ces collaborateurs qui, souvent maladroitement, s’approprient les succès collectifs de toute l’équipe.

Marie fait face à un problème récurrent depuis quelque temps : Stéphane, l’un de ses collaborateurs, s’approprie systématiquement les succès collectifs. Ce comportement agace toute l’équipe et il menace l’ambiance générale ainsi que la productivité.

 

On vous raconte en BD l’histoire de Marie qui a vécu cette situation.

Elle a mobilisé le réseau UpTogether pour l’aider à trouver des solutions car elle se sentait seule face à ce problème. Challenge relevé et réussi suite à cette échange collectif !

 

 

Découvrez grâce à ce podcast, comment la communauté UpTogether à aider Marie

Marie décide donc de faire appel à la communauté UpTogether et demande de l’aide à ses collègues managers, écoutez leurs échanges et le plan d’action dessiner collectivement…

 

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